2024.02.27
YOUTUBE更新! テーマ: 部下の仕事に干渉し過ぎでは? 「マイクロマネジメントと脱却する方法とは?」
YOUTUBEを更新しました!
テーマ:
部下の仕事に干渉し過ぎでは?
部下に対して、
・思い切ってチャレンジさせてあげたいけど、失敗をしたらお客様に迷惑が掛かってしまう…。
・自店舗のサービスの品質に悪影響を及ぼし悪い口コミを書かれたらどうしよう…。
・部下が失敗して落ち込んで退職されても困る…。
こんなリーダーの皆様必見です!!
部下に任せることができる、権限移譲ができるリーダーになる方法が分かります!
是非、ご視聴ください!!
ホスピタリティ経営・コンサルティング・セミナー・講演のことなら
ザ・ホスピタリティーチーム
NEW ENTRY
TOPICSトピックス
ホスピタリティコラム
2025.03.08
褒め上手は仕事も人間関係も得をする!『正しく褒める』技術 ~ 職場の心理的安全性を高める効果的な褒め方とは? ~
「褒める」ことは、人のやる気を引き出し、良好な人間関係を築く上で欠かせないスキルです。 しか...
ホスピタリティコラム
2025.03.02
職場のストレスは人間関係が9割!避けるべき3つの習慣
1. 仕事の悩みの大半は人間関係 「仕事そのものより、人間関係がしんどい…」 「頑張っ...
ホスピタリティコラム
2025.02.22
職場のイライラ解消!誰でもできる円滑コミュニケーションの秘訣 ~アサーティブコミュニケーションで職場環境改善!~
1.はじめに 職場でのストレスやイライラは、誰にでも起こりうる現実です。 忙しい業務の中で、...